مقدمه: رضایت شغلی حدی از احساسات و نگرش های مثبت است که افراد نسبت به شغل خود دارند. وقتی یک شخص می گوید دارای رضایت شغلی بالایی است، یعنی واقعاً شغلش را دوست دارد، درباره کارش احساسات خوبی دارد و ارزش زیادی برای شغلش قائل است 1. هدف از این پژوهش بررسی رضایت شغلی کارکنان شاغل در پردیس شماره یک دانشگاه علوم پزشکی ایلام از وضعیت اشتغال خود در این دانشگاه می باشد. روش کار: پژوهش حاضر یک مطالعه توصیفی- تحلیلی است. جامعه مورد پژوهش 105 نفر از کارکنان شاغل در پردیس شماره یک (معاونت آموزشی، معاونت تحقیقات و فناوری و معاونت دانشجویی و فرهنگی) دانشگاه علوم پزشکی ایلام و در تابستان سال 1399 با روش نمونه گیری سرشماری انجام شد. ابزار گرد آوری داده ها پرسشنامه استاندارد JDI1 با 70 سوال بود. جهت تجزیه و تحلیل داده ها از روش های آمار توصیفی (میانگین و انحراف معیار) و آمار تحلیلی (تی مستقل، آنوا، همبستگی پیرسون و همبستگی اسپیرمن) استفاده شد. P-Value کمتر از 0.05 به عنوان سطح معنی دار در نظر گرفته شد. یافته ها:نتایج این پژوهش نشان داد که 40 نفر (38.1%) از شرکت کنندگان مرد با میانگین سنی (± انحراف معیار) 8.301 ± 42.29 و 63 نفر (60% ) از آن ها زن با میانگین سنی (± انحراف معیار) 6.315 ± 35.68 بودند. میانگین رضایت شغلی کلی 39.82 با انحراف معیار 7.14 بود. در این مطالعه بیشرین میزان رضایت مربوط به مولفه های شغل شما، مسئول مستقیم، همکار و کمترین آن به مربوط متغیر های شرایط کار در محیط فعلی ، ارتقا و حقوق و مزایا بود و پایین ترین نمره رضایت نیز از حقوق و مزایا بود. نتیجه گیری: با توجه به یافته های این مطالعه، نارضایتی از حقوق و مزایا مهمترین عامل نارضایتی از شغل در کارکنان پردیس شماره یک این دانشگاه بود. پرداخت حقوق و مزایا مناسب به کارکنان باعث ایجاد انگیزه در کارکنان، حفظ احترام، تامین حداقل معیشت، حفظ کیفیت و سلامت کاری و افزایش کارایی می شود.
bahmani T, hosseinzadeh M, khayrolahi M, esmaili E, Kikhavani S, Sadeghifar J. Examining the job satisfaction of employees working in campus number one of Ilam University of Medical Sciences in 2019. Journal title 2023; 1 (2) :9-17 URL: http://jph.medilam.ac.ir/article-1-30-fa.html
بهمنی طاهره، حسین زاده مرتضی، خیرالهی مهسا، اسماعیلی الهام، کیخاونی ستار، صادقی فر جمیل. بررسی رضایت شغلی کارکنان شاغل در پردیس شماره یک دانشگاه علوم پزشکی ایلام در سال 1399. عنوان نشریه. 1402; 1 (2) :9-17
